Kandydaci na dyrektora biblioteki muszą mieć wyższe wykształcenie bibliotekarskie, być niekarani, zdrowi, posiadać umiejętność pracy na komputerze, być komunikatywni i obowiązkowi.
Od kandydatów oczekuje się przedstawienia opracowania programu działania biblioteki. Czeka ich także rozmowa kwalifikacyjna.
Kto zostanie dyrektorem dziwnowskiej biblioteki dowiemy się 11 lutego.