Dołącz do załogi 5 gwiazdkowego hotelu! Radisson Blu w Świnoujściu poszukuje pracowników! Zobacz film!
fot. Sławomir Ryfczyński
Dotychczasowa praca nie sprawia Ci już satysfakcji? Brakuje Ci nowych wyzwań? Ta oferta skierowana jest właśnie do Ciebie. Dołącz do załogi pięciogwiazdkowego hotelu. Radisson Blu Resort będzie największym pracodawcą w Świnoujściu - obiekt planuje zatrudnić aż 350 pracowników! Wielkie otwarcie już w lipcu tego roku.
- Hotel pod marką Radisson to prestiżowe miejsce, w którym można liczyć na rozwój i karierę. Widzimy duże zainteresowanie naszymi ofertami pracy – cieszymy się popularnością pracowników z całej Polski – mówi Magdalena Sokołowska, Kierownik ds. Zasobów Ludzkich, odpowiedzialna za rekrutację w Radisson Blu Resort, Świnoujście.
Sieć Zdrojowa, właściciel obiektu, prowadzi rekrutację na stanowiska w różnych obszarach, m.in. takie jak: recepcjonista, zastępca kierownika recepcji, zastępca kierownika służby pięter, pokojowa, kierownik pralni, pracownik pralni, dyrektor ds. technicznych, konserwator, elektryk, serwisant wentylacji i klimatyzacji, hydraulik, kierownik ochrony, pracownik ochrony, specjalista ds. kadr i płac, specjalista ds. marketingu, kontroler kosztów, magazynier, kierownik restauracji, kelner, barman, kierownik ds. konferencji i bankietów, szef kuchni, zastępca szefa kuchni, kucharz, cukiernik, pomoc kuchenna, ratownik, instruktor fitness, fizjoterapeuta, masażysta, kosmetyczka, fryzjer, instruktor wspinaczki, animator, specjalista ds. sprzedaży konferencji oraz koordynator wydarzeń. Jak widać, potrzebnych jest kilkadziesiąt rąk do pracy!
Hotel ma do zaoferowania atrakcyjne warunki zatrudnienia: – Pracownikom gwarantujemy umowę o pracę. Chcemy stworzyć team, który będzie związany z nami przez wiele lat, a także zakładamy współpracę z pracownikami sezonowymi – wyjaśnia Magdalena Sokołowska.
Jak dodaje w rozmowie z dziennikarzami portalu iswinoujscie.pl, zostało podpisanych już kilkadziesiąt umów, jednak wciąż potrzebne są ręce do pracy: – Na ten moment bardzo zaawansowanie poszukujemy pracowników szeregowych: pań pokojowych, kelnerów, pomocy kuchennych, personelu technicznego czy pracowników recepcji. Jednocześnie największym wyzwaniem są te stanowiska, które związane z bezpośrednią obsługą gości – w ich przypadku szczególnie precyzyjnie staramy się dobierać kandydatów do miejsca pracy.
Proces rekrutacji rozpoczął się w styczniu tego roku i nadal trwa. Wciąż chętni do podjęcia pracy w hotelu mają okazję spotkać się z przedstawicielami swojego potencjalnego pracodawcy. – Z kandydatami spotykamy się osobiście, tu na miejscu w Świnoujściu. Jednocześnie staramy się zamknąć cały proces rekrutacyjny w dwóch spotkaniach. To dobra praktyka, bo chcemy szybko podejmować decyzję, aby kandydat nie musiał długo czekać na naszą informację zwrotną – tłumaczy Magdalena Sokołowska.
Przedstawiciele Zdrojowej, która, poza Radisson Blu Resort, jest właścicielem całego kompleksu Baltic Park Molo, a także obiektów w Kołobrzegu, Ustroniu Morskim czy Szklarskiej Porębie, przyznają, że rynek pracy w Świnoujściu jest specyficzny. – W zakresie rekrutacji nie zamykamy się tylko w obrzeżach tego pięknego miasta. Hotel pod prestiżową międzynarodową marką daje bardzo dużą możliwość rozwoju i budowania ścieżki kariery, także za granicą. To coś, czego dotychczas na rynku świnoujskim nie było. Mamy rozbudowaną strukturę, tym samym zapewniamy kandydatom, a później pracownikom, możliwość rozwoju i współpracy z nami przez wiele lat. W ramach poszczególnych, coraz bardziej odpowiedzialnych stanowisk zmienia się oczywiście poziom wynagrodzenia – wyjaśnia Magdalena Sokołowska.
Jaki jest zatem klucz do sukcesu? Jak zapewnia Kierownik ds. Zasobów Ludzkich, do pracy w Radisson Blu Resort niezbędne są dwie rzeczy: uśmiech i znajomość języka niemieckiego lub angielskiego.
Co trzeba zrobić, żeby dostać pracę marzeń? – Przede wszystkim wysłać swoją aplikację na adres mailowy:
rekrutacja@zdrojowahotels.pl lub dostarczyć ją osobiście, albo skontaktować się z nami telefonicznie pod numerem telefonu 605 144 142 – zachęca pani Magdalena z Radisson Blu Resort, Świnoujście.
Dziwią mnie komentarze dotyczące Ukraińców, gdy tak wiele świnoujścian przekracza granicę, aby pracować w Niemczech - najczęściej na najniższych stanowiskach, wykonując pracę, której nie chcą podjąć się Niemcy.
Dziwią mnie komentarze dotyczące Ukraińców, gdy tak wiele świnoujścian przekracza granicę, aby pracować w Niemczech - najczęściej na najniższych stanowiskach, wykonując pracę, której nie chcą podjąć się Niemcy.
Pojawiło się wiele wpisów, więc nasz głos jako pracodawcy też dołączamy do dynamicznej dyskusji. Podczas spotkań proponujemy stanowisko i datę rozpoczęcia pracy. Pracowników zatrudniamy już od maja bądź czerwca, aby móc przeprowadzić szkolenia i zapoznać pracowników z informacjami o naszej sieci – na to potrzebujemy czasu. Wobec tego, że jest to kolejny hotel, który otwieramy na przestrzeni 10 lat istnienia naszej grupy, wiemy jak kluczowe jest odpowiednie wdrożenie wszystkich nowo zatrudnionych osób. Cenimy sobie spotkania ze wszystkimi kandydatkami i kandydatami, traktując każdą osobę indywidualnie, ale nie każdemu możemy zaproponować etat i nie każdy ma kwalifikacje oraz predyspozycje, aby podjąć pracę w hotelarstwie.
Cieszymy się z zainteresowania informacjami dotyczącymi procesu rekrutacji (nawet negatywne wpisy pokazują, że jest to temat, który jeszcze długo będzie dyskutowany w Świnoujściu). Dementując część komentarzy informujemy, że wszystkie rozmowy odbywają się na miejscu w Świnoujściu. Przeprowadziliśmy już kilka owocnych serii spotkań, a dużo więcej mamy w planach. Warunków zatrudnienia nie ukrywamy, wszystkim oferujemy umowy o pracę (co nie jest takie oczywiste w branży), a o wynagrodzeniu informujemy już na pierwszej rozmowie, posługując się kwotami netto.
Czytam i ubolewam nad waszym poziomem. Większość narzeka, a tyłka nie ruszy, żeby iść na rozmowę i się wszystkiego dowiedzieć. Ja byłam, może ich oferta nie jest w Euro ale dostałam poważną ofertę i szansę rozwoju. Co ci wasi niemieccy pracodawcy proponują oprócz kasy? Ja za jakiś czas chcę zostać menagerem, więc tylko taki hotel da mi możliwość rozwoju. Nie uśmiecha mi się kłanianie w pas do emerytury zachodnim sąsiadom.
W Swinoujsci nie znajda nikogo i to do takiego Hotelu, to miasto nierobow i oijakow. do zwyklej restauracji nie znajdziesz nikogo no chyba ze mu albo jej zrobisz wszywke !!
Ludze wykwalikowani sa ! tylko nie bede ptracowac za marne grosze..jeswli 5 gwiazdek wymagania to takze placa na 5 gwiazdek poqwinna byc..jesli wymagany niemeicki dobry no to trzeba pracownikow zacheicc placa gdzy jesli ktos jest z dobrym niemieckim idziwe do pracy do nuiemiec á nie tu na 2 tys :)
skoro narzeka na brak pracowników to jest proste rozwiazanie: niech da 1000+ i ustawi sie kolejka, najbardziej brakuje pokojowych i kelnerów oraz na zmywak
Wiemy ze chcecie takie wyplaty jak w niemczech ale porownajcie ceny w ich kraju a u nas, przyjedzaja do nasz bo maja taniej przeciez nie ma sensu porownywac wyplat
Radisson powinien byc liderem płac w województwie i w Polsce, 2500? minumim 3000zl dla pokojówek, one wykonuja najwazniejsza prace, to nie jest dom wczasowy... taki hotel 5 gwiazdkowy ma olbrzymie przychody i olbrzymie zyski, jezeli kazdemu pracownikowi dano by 1000+ powyzej srednich zarobków to nawet tego nie odczuje :-) a mozliwe ze zarobi jeszcze wiecej jak personel bedzie zmotywowany
To nie jest ważne, czy ten pracodawca płaci 2200, czy 2500 złotych.
Nikt nigdy w Świnoujściu nie będzie zarabiał 4760 złotych (czyli 1110 euro).
Ważne jest, że w Świnoujściu nie ma ludzi wykwalifikowanych w branży hotelarskiej na skalę 5*****, i z tego powodu Pani Magdalenie serdecznie współczuję. Praca w usługach, a szczególnie w hotelarstwie to orka na ugorze ii trzeba mieć nerwy ze stali i mieć IQ minimum 110.
Gratuluję wszystkim, którzy mają odwagę tam pracować, a menedżerom hotelu powodzenia, obudzicie się z rękami w nocniku i nie będziecie mieli spokojnego dnia, ani godziny
trudny rynek pracy? chyba nie dla Radissona? który jako 5 gwiazdkowy hotel chyba bedzie oferowal 5 gwiazdkowe zarobki? :-). ..minimum 500+ dla pokojowych i kelnerów w stosunku do zarobków na tych stanowiskach w 3 gwiazdkowych hotelach i ustawi sie kolejka albo 1000+, nie ma ze boli, hehe, 5 gwiazdek zobowiązuje
Ci którzy chcą pracować w Zdrojowej Invest będą a ci którzy nie chcą nie będą i tak jest w każdej firmie. Pani Magdaleno na pewno się uda a reszta krzykaczy nie długo umilknie i będzie cicho siedzieć. Widzę w komentarzach dużo krzykaczy a nie fachowców.
Pani Magdaleno, podjęła się Pani rzeczy w tym mieście niewykonalnej!
Tu Pani nie znajdzie 350 wysoko kwalifikowanych pracowników!Ja
powiem nieskromnie, spełniałbym wymagania, ale obawiam się, że nie
dogadamy się finansowo? A może? No dobrze, jutro zadzwonię.
mozna sie sodziewać ze 1/3 personelu odejdzie w ciągu pierwszego miesiąca, otwarcie w lipcu... dla personelu lepiej gdyby otwarto w maju a tak z dnia na dzien w 100% zapełniony hotel, ogromny stres, niedotarty personel, usterki..., narzekanie i skargi gosci hotelowych, skoro 5 gwiazdek to i wymagania na 5 gwiazdek, dopiero po piekielnych miesiącach lipca i sierpnia personel wejdzie na odpowiednie obroty, oczywiscie ci co przetrwają...
Polakw we wlasnym kraju do pracy na zwykla sprzataczke " pokojowa " mowiaca po niemiecku dla niemca ARBAJT ARBAJT POLISZ SZ... juz ja widze panienka sie wysilila z rwkrutacja HA HA HA !!
[IP: 62.69.252.***]
CZY TATA ZAKRADAŁ SIĘ DO CIEBIE W NOCY? MASZ JAKIEŚ KOMPLEKSY BARANIE? MOŻE I PANI NIE JEST IDEAŁEM PIĘKNA, ALE WIDOCZNIE MA CECHY KTÓRE SPRAWIAJĄ ŻE PIASTUJE WYSOKIE STANOWISKO, Z PEWNOŚCIĄ W PRZECIWIEŃSTWIE DO CIEBIE, ZAKOMPLEKSIONA GNIDO. ZAZDROSCISZ?
Szukajcie, a znajdziecie...Jeleni do ciężkiej roboty za nędzne grosze, a wymagania, że aż trudno sobie wyobrazić.Jedna wielka ściema z taką robotą, w takim molochu.Masakra.
brakuje mi nowych wyzwań, obecnie sprzątam 15 pokoi dziennie ale w Radissonie Blu dzięki nowym silnie ssącym odkurzaczom, dyscyplinie pracy oraz know-how, menadzerowie tego hotelu wyliczyli ze dziennie moza nawet 25 pokoi posprzątac, takie wyzwanie mnie kręci
DO GOSCIA OD FIZJO • Niedziela [09.04.2017, 13:19:39] • [IP: 88.156.206.**]
Dzwonilem jakis czas temu z ciekawosci i zapytalem o stawke. Niestety mila Pani" nie mogla" mi udzielic takiej informacji przez telefon. A wiec teoretycznie nowe standardy w swinoujskim hotelarstwie, ale patologie wciaz te same. Nie do pomyslenia na zachodzie gdzie przy kazdym ogloszeniu jest stawka godzinowa albo przynajmniej" widelki". Wyglada to tak jakby firma doskonale zdawala sobie sprawe z smiesznosci kierowanej oferty i liczyla na pracownikow" z lapanki" omamionych wizja wielkiej kariery pod miedzynarodowym szyldem. Praca w dynamicznym zespole i mozliwoscia rozwoju, rodziny tu i teraz nie nakarmisz :)
Brawo Związki pod wodzą komandosa Dudy, tak trzymać, pomagać sąsiadom tak, ale bez przesady, zwłaszcza u nas widać, że za dużo, nie będzie dobrze zobaczycie, zakaz pracy wymusi u pracodawców płacę 13zł.za godzinę, a jak jest teraz!
Znoszą wizy dla Ukraińców ALE będą oni mieli zakaz pracy w Unii.
Związki Zawodowe w Unii wywalczyły układ, w którym nie będzie już WIZ PRACOWNICZYCH a będą tylko WIZY TURYSTYCZNE.
Dlatego też zaraz po tej decyzji nasz wielki hotel zaczyna szukac polaczków do roboty. ukraińca nie wolno będzie zatrudnić a na czarno - STRACH. Dlatego teraz na gwałt szukają roboli, żeby otworzyć na czas.
Nie no jasne, praca moze byc fajna, prestizowa, ok wszystko fajnie ale niestety wszystkie duze firmy na kazdym rynku pracy placa minimalna stawke w danym kraju ewentualnie 10-20% wiecej wiec tak jak w niemczech(za szlabanem) mozna liczyc na te 1100-1200 euro a w prestizowym hotelu tu niestety bedzie to 1900-2200 wiec pewnych rzeczy sie nie przeskoczy i nie ma co bic piany.
popek- dom
Proszę Pani jesteśmy idioto odporni nie z nami takie obiecanki i wynagrodzenie na poziomie północnych Chin.Może tam znalazła by Pani chętnych za miskę ryżu...
Tę panią chyba przywieźli do Świnoujścia w walizce, żeby wzięła tu za twarz miejscowych kmiotków - do roboty.
Trzeby było zatrudnić kogoś miejscowego, kto zna miejscowy rynek i zna tu ludzi. Takie bla-blanie o wielkiej karierze w polskim hotelu to my już słyszymy od 10 lat - tzn. od kiedy powstały pierwsze duże hotele. Nikt w to już nie wierzy.
Ona myśli, że wystarcza znana marka i frajerzy się znajdą :) haha, ok, może w Lesznie czy Koninie, ale nie w miejscu gdzie wystarczy przejść przez przysłowiowy szlaban i ma się dobrą pracę. Sprawa wygląda tak, większość stanowisk po znajomości a reszta wie co ma robić, czyli pracować na nadgodzinach ;)
Dobrze wiedza jak podzialac na wyobraznie : Dotychczasowa praca nie sprawia Ci już satysfakcji? Jaki jest zatem klucz do sukcesu? Co trzeba zrobić, żeby dostać pracę marzeń? :)
Hotel ma do zaoferowania atrakcyjne warunki zatrudnienia: – Pracownikom gwarantujemy umowę o pracę. O WoW daja umowe, chyba skladam aplikacje :)
hehe na zmywaku placa w min 1100euro zalezy od grupy podatkowej, jako kelner miesiecznie druga pensja wiec gdzie jest lepiej pracowac,. . a i Kindergeld oraz pewnosc niemieckiej emerytury bo w Polsce to za 20 lat juz ZUSu nie bedzie
Nie wiem to zatrudnił tą panią ale ona już zjednała sobie mnóstwo wrogów w Świnoujściu. Ględzenie o tzw." zasobach ludzkich" i o szeregowych pracownikach nie daje wielkich szans na zatrudnienie kogokolwiek.
Tu potrzeba kogoś normalnego, kto będzie miał kontakt z ludźmi a nie z zasobami ludzkimi. Wcześniej rozmawiałem z inną panią (od wynajmu lokali) - taka sama postawa wobec klienta. Wręcz bezczelna. W dzisiejszych czasach (bezrobocie" 0") nie wróżę tym paniom sukcesów a hotel ruszy za rok - chyba, że zdecydowanie podniosą stawki. Niemca kasują za pokoje jak w RFN a pracownikom chcą płacić jak w PRL.
Gdyby to była w tym hotelu" praca marzeń", to tych 350 pracowników zebraliby w miesiąc. Za trzy miesiące otwarcie a oni w lesie z podstawową kadrą pracowniczą. Wystarczyło powiedzieć, że pokojówka, kelnerka, sprzątaczka i kucharka miesięcznie zarobią 1200... ojro i bez problemów mieliby już załogę!
Stawki dają niewiele większe niż konkurencja... a biorąc pod uwagę natłok pracy w takim molochu oraz napewno wysokie wymagania co do standardów powinny być zdecydowanie wyższe.. bo z premiami wiadomo jak jest, raz są, a raz nie..
Dajcie to ogłoszenie we Lwowie. A propos Ukraińców. Nie czepiajcie się ich bo gdyby nie oni to nawet zakupów w Biedronce byście nie zrobili. Jak Niemcy otworzą dla nich swój rynek pracy to dopiero będziecie płakali.
"Kierownik ds. Zasobów Ludzkich"
nie ubiegam się o pracę, gdzie pracownik jest zasobem ludzkim. wolę gdzie indziej być częścią zespołu. Potem dziwią się korpomanagiery, że ciężko o pracownika.
Szanowni Państwo, jeśli nie zaproponujecie odpowiedniej stawki to szeregi wasze zapełnią Ukraińcy. Za 10 zł nikt przy zdrowych zmysłach pracować u was nie będzie.
Ja uważam że dobra praca to nie tylko pieniądze ale również atmosfera, rozwój a przede wszystkim z kim pracujesz. I co z tego że zarobisz co m-ce 15.000 zł jak atmosfera i ludzie z którymi pracujesz tak ci umilą życie że się zwolnisz i psychicznie nie wytrzymasz. Z tego co widać firma stabilna i daje duże możliwości trzeba spróbować. Ja idę złożyć w Poniedziałek swoje CV.
Byłem na rozmowie u tej pani. Nawet nie umnialas mi stanowiska zaproponować bo powiedziała że kierownicze stanowiska są już zajęte. Fizyczna pracę proponuję. Życzę jej powodzenia...
wszyscy mają nas za frajerów bo jaki problem jest napisać że na przykład pokojówka z doświadczeniem dostanie tyle za godzinę a bez doświadczenia tyle. Wszystko to lanie wody i pierdu pierdu dla naiwnych.
przed panią kierownik od zasobów ludzkich ciężkie miesiące, jak specyficzny jest rynek pracownika w Świnoujściu to Zdrojowa Invest mogła wiedzieć z opowieści, teraz jest zderzenie z materią rzeczywistą, współczuję
no oglądając filmik dobra komedia odpowiedzi na pytania takie wymijające, jak pracowników z niemiec maja to jakie stawki tutaj będą hoho ;), uśmiech na pierwszym spotkaniu bardzo dobrze dla pana/pani najniższa krajowa ;)
skończy się tak że pół tego hotelu będą zamieszkiwali Ukraińcy którzy przyjechali po to żeby pracować w drugiej połowie. A nie, przepraszam, 3/4 będzie stało 8 miesięcy w roku puste...
Bedzie procent od obrotu lub cos podobnego? i nienormowany czas pracy? np zadaniowy, a pod spodem widac komentarz napisany na zamowienie - na jakim stanowisku za ile i czy dzieki temu czekac cie pregiez na 30 lat kredytu gdzie przeciez mozna zupelnie inaczej i tak powinno byc gdyz zawsze tak bylo lub niech drukuja tyle pieniedzy by nikomu nie brakowalo np wirtualnych
nauczyli się za PO że walą jakieś ogólniki i do tego uśmiechy. Wstyd wam napisać ile płacicie bo płacicie mało ? Jakich" nowych wyzwań", jakie" rozwój i karierę" ?? Z tego się człowiek nie utrzyma i nie wyżyje. skandal. !
wszyscy chętni na kucharzy i pokojowe już pracuję u naszych sąsiadów. Znam osobiście kilka takich osób. Ja jestem po studiach i mam kierownicze stanowisko, moi znajomi na tych stanowiskach zarabiają dużo lepiej.
Ja już pracuję jest super, pensja na poziomie europy zachodniej polecam firma stabilna i na poziomie możliwość rozwoju. Wolę pracować w Polsce niż w Niemczech za grosze.
Dziwią mnie komentarze dotyczące Ukraińców, gdy tak wiele świnoujścian przekracza granicę, aby pracować w Niemczech - najczęściej na najniższych stanowiskach, wykonując pracę, której nie chcą podjąć się Niemcy.
Dziwią mnie komentarze dotyczące Ukraińców, gdy tak wiele świnoujścian przekracza granicę, aby pracować w Niemczech - najczęściej na najniższych stanowiskach, wykonując pracę, której nie chcą podjąć się Niemcy.
Pojawiło się wiele wpisów, więc nasz głos jako pracodawcy też dołączamy do dynamicznej dyskusji. Podczas spotkań proponujemy stanowisko i datę rozpoczęcia pracy. Pracowników zatrudniamy już od maja bądź czerwca, aby móc przeprowadzić szkolenia i zapoznać pracowników z informacjami o naszej sieci – na to potrzebujemy czasu. Wobec tego, że jest to kolejny hotel, który otwieramy na przestrzeni 10 lat istnienia naszej grupy, wiemy jak kluczowe jest odpowiednie wdrożenie wszystkich nowo zatrudnionych osób. Cenimy sobie spotkania ze wszystkimi kandydatkami i kandydatami, traktując każdą osobę indywidualnie, ale nie każdemu możemy zaproponować etat i nie każdy ma kwalifikacje oraz predyspozycje, aby podjąć pracę w hotelarstwie.
Cieszymy się z zainteresowania informacjami dotyczącymi procesu rekrutacji (nawet negatywne wpisy pokazują, że jest to temat, który jeszcze długo będzie dyskutowany w Świnoujściu). Dementując część komentarzy informujemy, że wszystkie rozmowy odbywają się na miejscu w Świnoujściu. Przeprowadziliśmy już kilka owocnych serii spotkań, a dużo więcej mamy w planach. Warunków zatrudnienia nie ukrywamy, wszystkim oferujemy umowy o pracę (co nie jest takie oczywiste w branży), a o wynagrodzeniu informujemy już na pierwszej rozmowie, posługując się kwotami netto.
Czytam i ubolewam nad waszym poziomem. Większość narzeka, a tyłka nie ruszy, żeby iść na rozmowę i się wszystkiego dowiedzieć. Ja byłam, może ich oferta nie jest w Euro ale dostałam poważną ofertę i szansę rozwoju. Co ci wasi niemieccy pracodawcy proponują oprócz kasy? Ja za jakiś czas chcę zostać menagerem, więc tylko taki hotel da mi możliwość rozwoju. Nie uśmiecha mi się kłanianie w pas do emerytury zachodnim sąsiadom.
Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin
W Swinoujsci nie znajda nikogo i to do takiego Hotelu, to miasto nierobow i oijakow. do zwyklej restauracji nie znajdziesz nikogo no chyba ze mu albo jej zrobisz wszywke !!
Ludze wykwalikowani sa ! tylko nie bede ptracowac za marne grosze..jeswli 5 gwiazdek wymagania to takze placa na 5 gwiazdek poqwinna byc..jesli wymagany niemeicki dobry no to trzeba pracownikow zacheicc placa gdzy jesli ktos jest z dobrym niemieckim idziwe do pracy do nuiemiec á nie tu na 2 tys :)
Idźcie na rozmowę to się dowiecie jakie są stawki...
Fizjoterapeuci też 2400 brutto? ktoś był na rozmowie?
skoro narzeka na brak pracowników to jest proste rozwiazanie: niech da 1000+ i ustawi sie kolejka, najbardziej brakuje pokojowych i kelnerów oraz na zmywak
Wiemy ze chcecie takie wyplaty jak w niemczech ale porownajcie ceny w ich kraju a u nas, przyjedzaja do nasz bo maja taniej przeciez nie ma sensu porownywac wyplat
Jeżeli ktoś był już na rozmowie proszę podawajcie jakie stawki godz oferują i na jakim stanowisku
Kelnerowi proponuja 2400brutto hehe wiem bo.bylem na rozmowie!!smiech na sali dlatego pracuje w niemczech za 1100e😁
Radisson powinien byc liderem płac w województwie i w Polsce, 2500? minumim 3000zl dla pokojówek, one wykonuja najwazniejsza prace, to nie jest dom wczasowy... taki hotel 5 gwiazdkowy ma olbrzymie przychody i olbrzymie zyski, jezeli kazdemu pracownikowi dano by 1000+ powyzej srednich zarobków to nawet tego nie odczuje :-) a mozliwe ze zarobi jeszcze wiecej jak personel bedzie zmotywowany
To nie jest ważne, czy ten pracodawca płaci 2200, czy 2500 złotych. Nikt nigdy w Świnoujściu nie będzie zarabiał 4760 złotych (czyli 1110 euro). Ważne jest, że w Świnoujściu nie ma ludzi wykwalifikowanych w branży hotelarskiej na skalę 5*****, i z tego powodu Pani Magdalenie serdecznie współczuję. Praca w usługach, a szczególnie w hotelarstwie to orka na ugorze ii trzeba mieć nerwy ze stali i mieć IQ minimum 110. Gratuluję wszystkim, którzy mają odwagę tam pracować, a menedżerom hotelu powodzenia, obudzicie się z rękami w nocniku i nie będziecie mieli spokojnego dnia, ani godziny
Bardzo niepoważna firma skoro nie podaje wynagrodzenia.
wstydzą się podać stawki bo to stawki głodowe. Ludzie macie możliwość pracy w Niemczech to korzystajcie a tym tutaj to sobie nie zawracajcie głowy.
trudny rynek pracy? chyba nie dla Radissona? który jako 5 gwiazdkowy hotel chyba bedzie oferowal 5 gwiazdkowe zarobki? :-). ..minimum 500+ dla pokojowych i kelnerów w stosunku do zarobków na tych stanowiskach w 3 gwiazdkowych hotelach i ustawi sie kolejka albo 1000+, nie ma ze boli, hehe, 5 gwiazdek zobowiązuje
15-20 lat temu ustawiłaby sie wielka kolejka
jeden z najbogatszych polaków i taka łapanka pracowników objętnie jakich tylko sztuka i jeszcze za 10 na godzine
Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin
Ci którzy chcą pracować w Zdrojowej Invest będą a ci którzy nie chcą nie będą i tak jest w każdej firmie. Pani Magdaleno na pewno się uda a reszta krzykaczy nie długo umilknie i będzie cicho siedzieć. Widzę w komentarzach dużo krzykaczy a nie fachowców.
taka wielka firma, a nie podają jakie stawki, ilość godzin i nawet niema spotkań z potencjalnymi pracownikami. Wszystko tu trochę śmierdzi
Pani Magdaleno, podjęła się Pani rzeczy w tym mieście niewykonalnej! Tu Pani nie znajdzie 350 wysoko kwalifikowanych pracowników!Ja powiem nieskromnie, spełniałbym wymagania, ale obawiam się, że nie dogadamy się finansowo? A może? No dobrze, jutro zadzwonię.
jejku taki nedzny hotelik ze taka mizerna facjata sie podpiera??
mozna sie sodziewać ze 1/3 personelu odejdzie w ciągu pierwszego miesiąca, otwarcie w lipcu... dla personelu lepiej gdyby otwarto w maju a tak z dnia na dzien w 100% zapełniony hotel, ogromny stres, niedotarty personel, usterki..., narzekanie i skargi gosci hotelowych, skoro 5 gwiazdek to i wymagania na 5 gwiazdek, dopiero po piekielnych miesiącach lipca i sierpnia personel wejdzie na odpowiednie obroty, oczywiscie ci co przetrwają...
Polakw we wlasnym kraju do pracy na zwykla sprzataczke " pokojowa " mowiaca po niemiecku dla niemca ARBAJT ARBAJT POLISZ SZ... juz ja widze panienka sie wysilila z rwkrutacja HA HA HA !!
Nie ciskaj się z tą twarzą, to samo pomyślałem co 252
Za grosze to tylko ukraincy ruscy tam pujda taka prawda
[IP: 62.69.252.***] CZY TATA ZAKRADAŁ SIĘ DO CIEBIE W NOCY? MASZ JAKIEŚ KOMPLEKSY BARANIE? MOŻE I PANI NIE JEST IDEAŁEM PIĘKNA, ALE WIDOCZNIE MA CECHY KTÓRE SPRAWIAJĄ ŻE PIASTUJE WYSOKIE STANOWISKO, Z PEWNOŚCIĄ W PRZECIWIEŃSTWIE DO CIEBIE, ZAKOMPLEKSIONA GNIDO. ZAZDROSCISZ?
Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin
Więcej jak 13zł/godz brutto nie dadzą. Chętnie dali by mniej ale nie mogą bo zabronił tego PiS i prezydent RP jak to obiecali.
Szukajcie, a znajdziecie...Jeleni do ciężkiej roboty za nędzne grosze, a wymagania, że aż trudno sobie wyobrazić.Jedna wielka ściema z taką robotą, w takim molochu.Masakra.
Paskuda, plastyk wszech obecny i prosta, tego plastyku i pustaków góra, do niczego nie podobna, masakra skąd oni biorą te pracownie projektowe!
5 gwiazdek, to będzie na papierze, skąd oni wezmą wykwalifikowanych ludzi? No, ich sprawa, ich pieniądze.Na końcu będzie stał ten kloc i rdzewiał.
brakuje mi nowych wyzwań, obecnie sprzątam 15 pokoi dziennie ale w Radissonie Blu dzięki nowym silnie ssącym odkurzaczom, dyscyplinie pracy oraz know-how, menadzerowie tego hotelu wyliczyli ze dziennie moza nawet 25 pokoi posprzątac, takie wyzwanie mnie kręci
Dzwonilem jakis czas temu z ciekawosci i zapytalem o stawke. Niestety mila Pani" nie mogla" mi udzielic takiej informacji przez telefon. A wiec teoretycznie nowe standardy w swinoujskim hotelarstwie, ale patologie wciaz te same. Nie do pomyslenia na zachodzie gdzie przy kazdym ogloszeniu jest stawka godzinowa albo przynajmniej" widelki". Wyglada to tak jakby firma doskonale zdawala sobie sprawe z smiesznosci kierowanej oferty i liczyla na pracownikow" z lapanki" omamionych wizja wielkiej kariery pod miedzynarodowym szyldem. Praca w dynamicznym zespole i mozliwoscia rozwoju, rodziny tu i teraz nie nakarmisz :)
takie same wpisy sa o Polakach na zachodzie
Brawo Związki pod wodzą komandosa Dudy, tak trzymać, pomagać sąsiadom tak, ale bez przesady, zwłaszcza u nas widać, że za dużo, nie będzie dobrze zobaczycie, zakaz pracy wymusi u pracodawców płacę 13zł.za godzinę, a jak jest teraz!
Czy zauważyliście że w ogłoszeniach, w niemieckiej prasie, zawsze w ofercie pracy jest podana kwota jaką pracodawca chce zapłacić za wykonaną pracę?
Znoszą wizy dla Ukraińców ALE będą oni mieli zakaz pracy w Unii. Związki Zawodowe w Unii wywalczyły układ, w którym nie będzie już WIZ PRACOWNICZYCH a będą tylko WIZY TURYSTYCZNE. Dlatego też zaraz po tej decyzji nasz wielki hotel zaczyna szukac polaczków do roboty. ukraińca nie wolno będzie zatrudnić a na czarno - STRACH. Dlatego teraz na gwałt szukają roboli, żeby otworzyć na czas.
Najniższa wyplata to 2000 zł a Naszym Kraju brutto a najniższa emerytura to 1000 zł brutto
w Czerwcu Ukraińcy wyjadą ze Swinoujscia znaja jezyk Rosyjski niemiecki angielski pojadą do niemiec i francji bo tam placą w Euro
Czy był ktoś może z fizjoterapeutów na rozmowie kwalifikacyjnej? Jakie zarobki?
na pewno mało płacą skoro wstydzą się powiedzieć ile, a do tego widać że Pani jest dopiero po studiach czyli też dużo nie zarabia.
Nie no jasne, praca moze byc fajna, prestizowa, ok wszystko fajnie ale niestety wszystkie duze firmy na kazdym rynku pracy placa minimalna stawke w danym kraju ewentualnie 10-20% wiecej wiec tak jak w niemczech(za szlabanem) mozna liczyc na te 1100-1200 euro a w prestizowym hotelu tu niestety bedzie to 1900-2200 wiec pewnych rzeczy sie nie przeskoczy i nie ma co bic piany. popek- dom
Nie marudzic I spier...za szlaban jak sie nie podoba
Proszę Pani jesteśmy idioto odporni nie z nami takie obiecanki i wynagrodzenie na poziomie północnych Chin.Może tam znalazła by Pani chętnych za miskę ryżu...
Na ukraine po niewolnikow.
już w czerwcu ukraińcom znoszą wizy do UE i wtedy zacznie się problem.
Tę panią chyba przywieźli do Świnoujścia w walizce, żeby wzięła tu za twarz miejscowych kmiotków - do roboty. Trzeby było zatrudnić kogoś miejscowego, kto zna miejscowy rynek i zna tu ludzi. Takie bla-blanie o wielkiej karierze w polskim hotelu to my już słyszymy od 10 lat - tzn. od kiedy powstały pierwsze duże hotele. Nikt w to już nie wierzy.
Ona myśli, że wystarcza znana marka i frajerzy się znajdą :) haha, ok, może w Lesznie czy Koninie, ale nie w miejscu gdzie wystarczy przejść przez przysłowiowy szlaban i ma się dobrą pracę. Sprawa wygląda tak, większość stanowisk po znajomości a reszta wie co ma robić, czyli pracować na nadgodzinach ;)
Dobrze wiedza jak podzialac na wyobraznie : Dotychczasowa praca nie sprawia Ci już satysfakcji? Jaki jest zatem klucz do sukcesu? Co trzeba zrobić, żeby dostać pracę marzeń? :) Hotel ma do zaoferowania atrakcyjne warunki zatrudnienia: – Pracownikom gwarantujemy umowę o pracę. O WoW daja umowe, chyba skladam aplikacje :)
hehe na zmywaku placa w min 1100euro zalezy od grupy podatkowej, jako kelner miesiecznie druga pensja wiec gdzie jest lepiej pracowac,. . a i Kindergeld oraz pewnosc niemieckiej emerytury bo w Polsce to za 20 lat juz ZUSu nie bedzie
Chyba 5cio walkowego
Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin
Nie wiem to zatrudnił tą panią ale ona już zjednała sobie mnóstwo wrogów w Świnoujściu. Ględzenie o tzw." zasobach ludzkich" i o szeregowych pracownikach nie daje wielkich szans na zatrudnienie kogokolwiek. Tu potrzeba kogoś normalnego, kto będzie miał kontakt z ludźmi a nie z zasobami ludzkimi. Wcześniej rozmawiałem z inną panią (od wynajmu lokali) - taka sama postawa wobec klienta. Wręcz bezczelna. W dzisiejszych czasach (bezrobocie" 0") nie wróżę tym paniom sukcesów a hotel ruszy za rok - chyba, że zdecydowanie podniosą stawki. Niemca kasują za pokoje jak w RFN a pracownikom chcą płacić jak w PRL.
Gdyby to była w tym hotelu" praca marzeń", to tych 350 pracowników zebraliby w miesiąc. Za trzy miesiące otwarcie a oni w lesie z podstawową kadrą pracowniczą. Wystarczyło powiedzieć, że pokojówka, kelnerka, sprzątaczka i kucharka miesięcznie zarobią 1200... ojro i bez problemów mieliby już załogę!
jak to pierwszy prestiżowy taki obiekt w Świnoujściu?? a Hilton to co??
hahaha co ona gada;d ciekawe jak ukraincy sie dogadaja z niemcami;d dadza 20 na h moge isc jak nie to niech sie gonią
Stawki dają niewiele większe niż konkurencja... a biorąc pod uwagę natłok pracy w takim molochu oraz napewno wysokie wymagania co do standardów powinny być zdecydowanie wyższe.. bo z premiami wiadomo jak jest, raz są, a raz nie..
Dajcie to ogłoszenie we Lwowie. A propos Ukraińców. Nie czepiajcie się ich bo gdyby nie oni to nawet zakupów w Biedronce byście nie zrobili. Jak Niemcy otworzą dla nich swój rynek pracy to dopiero będziecie płakali.
za 2000zl mam uslugiwac niemcom ? to juz wole isc za szlaban za te marne 1150E :)
"Kierownik ds. Zasobów Ludzkich" nie ubiegam się o pracę, gdzie pracownik jest zasobem ludzkim. wolę gdzie indziej być częścią zespołu. Potem dziwią się korpomanagiery, że ciężko o pracownika.
Szanowni Państwo, jeśli nie zaproponujecie odpowiedniej stawki to szeregi wasze zapełnią Ukraińcy. Za 10 zł nikt przy zdrowych zmysłach pracować u was nie będzie.
Ja uważam że dobra praca to nie tylko pieniądze ale również atmosfera, rozwój a przede wszystkim z kim pracujesz. I co z tego że zarobisz co m-ce 15.000 zł jak atmosfera i ludzie z którymi pracujesz tak ci umilą życie że się zwolnisz i psychicznie nie wytrzymasz. Z tego co widać firma stabilna i daje duże możliwości trzeba spróbować. Ja idę złożyć w Poniedziałek swoje CV.
A ZA ILE TA PRACA MARZEŃ ??!!
PRACA MARZEŃ ZA MISKĘ RYŻU :D :)))))))))))))) wow szał pał
Ta, super. Tylko dlaczego nie mówicie, że za taką stawkę, którą oferujecie nikt nie chce u was paracować?
Zamiast pitolić 5 przez 10 o pracy marzeń itp. dajcie dobrą stawkę, albo zatrudnijcie ukraińców bo nikt nie będzie robił za grosze.
Praca marzeń... dla Ukraińców? Jak znają angielski i niemiecki.
Byłem na rozmowie u tej pani. Nawet nie umnialas mi stanowiska zaproponować bo powiedziała że kierownicze stanowiska są już zajęte. Fizyczna pracę proponuję. Życzę jej powodzenia...
personel recepcyjny. ...szał!!
bla... bla... blaaaaa..., a frajerzy i tak się znajdą.
wszyscy mają nas za frajerów bo jaki problem jest napisać że na przykład pokojówka z doświadczeniem dostanie tyle za godzinę a bez doświadczenia tyle. Wszystko to lanie wody i pierdu pierdu dla naiwnych.
[08.04.2017, 22:38:50] • [IP: 94.254.224.**] no ledwo podstawówka 4 klasy tylko ;) ale wiesz jak jest ledwo daje radę literki znaleźć pozdrawiam.
taaa nawet telefonu nie odbierają.
Ja się pytam jaka kasa ??
ukraincow wezma zabieraja nam prace przez nich my Polacy mamy gorsze wari szkoda slow
przed panią kierownik od zasobów ludzkich ciężkie miesiące, jak specyficzny jest rynek pracownika w Świnoujściu to Zdrojowa Invest mogła wiedzieć z opowieści, teraz jest zderzenie z materią rzeczywistą, współczuję
Do [08.04.2017, 22:12:22] • [IP: 31.187.77.**] a jakie masz wykształcenie, podstawowe niepełne ?
no oglądając filmik dobra komedia odpowiedzi na pytania takie wymijające, jak pracowników z niemiec maja to jakie stawki tutaj będą hoho ;), uśmiech na pierwszym spotkaniu bardzo dobrze dla pana/pani najniższa krajowa ;)
skończy się tak że pół tego hotelu będą zamieszkiwali Ukraińcy którzy przyjechali po to żeby pracować w drugiej połowie. A nie, przepraszam, 3/4 będzie stało 8 miesięcy w roku puste...
Bedzie procent od obrotu lub cos podobnego? i nienormowany czas pracy? np zadaniowy, a pod spodem widac komentarz napisany na zamowienie - na jakim stanowisku za ile i czy dzieki temu czekac cie pregiez na 30 lat kredytu gdzie przeciez mozna zupelnie inaczej i tak powinno byc gdyz zawsze tak bylo lub niech drukuja tyle pieniedzy by nikomu nie brakowalo np wirtualnych
duże jest piękne :-)
wie ktoś jaka stawka? na umowę? bo szukają ale kluczowej informacji to nie podają tak jak by łosi szukali...
nauczyli się za PO że walą jakieś ogólniki i do tego uśmiechy. Wstyd wam napisać ile płacicie bo płacicie mało ? Jakich" nowych wyzwań", jakie" rozwój i karierę" ?? Z tego się człowiek nie utrzyma i nie wyżyje. skandal. !
wszyscy chętni na kucharzy i pokojowe już pracuję u naszych sąsiadów. Znam osobiście kilka takich osób. Ja jestem po studiach i mam kierownicze stanowisko, moi znajomi na tych stanowiskach zarabiają dużo lepiej.
Atrakcyjna praca... oferujemy umowe o prace, to powinien byc obowiazek...
I znów kolejny betonowy kloc dla Niemców.
Ukraińców już brakuje? Unia dopiero w tym tygodniu zniosła im wizy... szybcy są...
na pewno połowę będą stanowili ukraińcy ;)
Prestiżowe miejsce pracy za 2000 zl buhahahahahahaha z uśmiechem na ustach hahaha
Ja już pracuję jest super, pensja na poziomie europy zachodniej polecam firma stabilna i na poziomie możliwość rozwoju. Wolę pracować w Polsce niż w Niemczech za grosze.
czy są możliwe spotkania z kadrą mengerska
Szukają taniej siły roboczej do obsługiwania starych Niemców pfff
Pewnie 10 zł na ręke hahaha. Ukrainców nie braknie
Ja jestem pokojowym w heringsdorfie mam 1300 jurków, powodzenia :)
A ile ta praca marzeń jest warta dla Radisson Blue? najniższą krajową? bo o warunkach pracy ani słowa.