POGODA

Reklama


Wydarzenia

iswinoujscie.pl • Czwartek [09.02.2017, 10:22:40] • Świnoujście

Pan Krzysztof został wyrzucony z pracy. Jak twierdzi, niesprawiedliwie....

Pan Krzysztof został wyrzucony z pracy. Jak twierdzi, niesprawiedliwie....

fot. iswinoujscie.pl

W głębokim poczuciu niesprawiedliwości, znalazł się Pan Krzysztof, który jak twierdzi, został wyrzucony z pracy bezpodstawnie. Były już pracownik ochrony, w rozmowie z dziennikarzem przyznał, że w pracy zawsze starał pomagać się ludziom i nie wie dlaczego został tak potraktowany.

Pan Krzysztof pracował w agencji ochrony, która dba o bezpieczeństwo w galerii Corso. Jak przyznał były już pracownik ochrony, długo zastanawiał się, zanim zdecydował że poprosi nas o pomoc.

- Byłem naprawdę dobrym pracownikiem. Pracowałem w galerii od samego początku jak powstała, blisko 2 lata. Pracowałem na umowę zlecenie. Tłumaczyli się, że zostałem zwolniony za całokształt. Było to zaraz po tym, jak poprosiłem o umowę o pracę. Podejrzewam że zwolnili mnie także za to, że pomogłem kierowcy wyjechać z parkingu i zaprowadziłem go do mojego dowódcy - opowiada Pan Krzysztof.

O wyjaśnienie, dlaczego Pan Krzysztof został zwolniony, poprosiliśmy firmę Impel. W imieniu firmy, odpowiedzi udzieliła Natalia Rybacka Specjalista ds. PR z Biura Komunikacji Grupy Impel.

Jak możemy przeczytać w nadesłanej odpowiedzi, z Panem Krzysztofem przeprowadzony został szereg dyscyplinujących rozmów na temat poprawy wykonywania przez niego obowiązków, jednak nie przyniosły one pozytywnego rezultatu.

- W imieniu rzecznika prasowego Katarzyny Marszałek, przesyłam odpowiedź na Pańskie zapytanie.

Jesteśmy firmą outsourcingową, od której Klient oczekuje najwyższej jakości realizowanych usług. Osoby, z którymi podejmujemy współpracę, a które bezpośrednio świadczą usługi na rzecz Klienta, przechodzą szereg odpowiednich szkoleń. Podkreślam, że dokładamy wszelkich starań, aby nasi pracownicy realizowali powierzone im zadania na najwyższym poziomie oraz zgodnie z procedurami.

Zakończenie współpracy z osobą, którą podał Pan w mailu, było spowodowane niską jakością wykonywanych przez nią zadań. Nie odpowiadała ona standardom obowiązującym w Grupie Impel. Przeprowadziliśmy szereg dyscyplinujących rozmów na temat poprawy wykonywania przez niego obowiązków, jednak nie przyniosły one pozytywnego rezultatu. Dlatego zmuszeni byliśmy do zakończenia współpracy, zgodnie z obowiązującym prawem i polityką personalną Grupy Impel, a osoba ta został powiadomiona o powodach podjętej decyzji
- informuje Natalia Rybacka Specjalista ds. PR z Biura Komunikacji Grupy Impel.

źródło: www.iswinoujscie.pl


komentarzy: 191, skomentuj, drukuj, udostępnij

Twoim Zdaniem

Dodaj Komentarz

Dodając komentarz akceptujesz
Regulamin oraz Politykę prywatności.

Zauważyłeś błąd lub komentarz niezgodny z regulaminem?
 
Oglądasz 151-175 z 191

131313 • Czwartek [09.02.2017, 11:56:49] • [IP: 79.186.205.***]

Witam wszystkich. Firma jak się sama nazywa impel ochrona to niech powie pani * * dlaczego zatrudniacie emerytów i ręcistów.Co to za ochrona tylko tupnąć nogą a oni są w strachu. Jaki poziom kultury pracy czasami robie zakupy to już od nie jednego śmierdziało. Jak chcą zobaczyć kulturę pracy to niech podglądną ochrone wyższych ludzi. Garnitury na zamówienie a nie po ziemniakach. Powiem krótko ogłady trochę

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:56:35] • [IP: 88.156.206.***]

Tylko p. Krzysztof twierdzi że był dobrym pracownikiem. Może by tak spytać anonimowo kolegów z pracy, dowódcę. Anonimowo dlatego że wypowiedzi są bardziej szczere. Tylko idiota powie że nie nadawał się do tej pracy lub że wykonywał ją źle.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:49:37] • [IP: 88.156.206.**]

Pracowników Ochrony dzielimy na dwie grupy - nielicencjonowanych i tych posiadających stosowne uprawnienia, które nadaje im Ustawa o Ochronie Osób i Mienia. Aby takową Licencję Pracownika Ochrony Fizycznej (stopnia I, bądź II) zdobyć (jest to dokument państwowy), osoba ubiegająca się o nią, musi pozytywnie zdać egzamin przed właściwą komisją w Komendzie Wojewódzkiej. Zakres zagadnień jest bardzo szeroki; prawo karne, prawo cywilne, administracyjne, podstawy kryminalistyki, podstawy udzielania pomocy przedmedycznej, podstawy psychologi, jak i oczywiście sama ww. Ustawa o Ochronie Osób i Mienia wraz z rozporządzeniami i aktami wykonawczymi do niej.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:48:45] • [IP: 62.154.221.**]

Ale nie spełnić wymogów firmy Impel?? to już naprawdę musi być źle z tym Panem:);) A tak na poważnie to tak to już jest z umowami śmieciowymi, przykro mi, napewno był pan dobrym pracownikiem.

Paweł B. • Czwartek [09.02.2017, 11:46:10] • [IP: 188.146.174.*]

Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:39:19] • [IP: 188.146.81.***]

Odpowiedz rzecznika IMPEL-a szablonowa.Wszyscy winni tylko nie IMPEL.Kretacze, zatrudniają emerytów i rencistów. WYNOCHA.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:38:54] • [IP: 79.186.69.**]

Na pana to trzeba mieć wygląd i charakter, sposób postępowania jednoznacznie ocenia jego osobowość. Za to że został zwolniony koniecznie chciał pociągnąć za sobą kolegów donosząc na nich do dyrekcji. Według mnie są dwa wytłumaczenia jego postępowania: albo jest wyjątkową świnią i zrobił to dla satysfakcji, albo jest wyjątkowo tępy i liczył że przełożeni cofną jego zwolnienie wywalając tych na których doniósł. Ja skłaniam się do tej drugiej tezy !! Boże chroń nas przed takimi, , kolegami" !!

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:32:11] • [IP: 92.42.118.***]

A ja nie polecam pracować w firmie BALTCHEM S.A na Karsiborskiej.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:30:08] • [IP: 46.134.76.***]

Firma Impel i wszystko jasne...to ze Pan Krzysztof pomogl Panu bo omaly wlos nie doszlo do zderzenia samochodow to stracil.prace za to ze zaprowadzil klienta do dowodcy zmiany Pani Dyrektor chamstwo w tym Pani Corso sie robi niech Pani spojrzy a nie siedzi Pani na stolku i zamiata Pani wszystko pod dywan.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:28:09] • [IP: 77.88.191.**]

Z którą grupą inwalidzką przyjmują do tej" agencji ochrony"?

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:25:04] • [IP: 83.11.151.**]

Proponuję podejście do prawnika i odwołanie od decyzji

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:18:52] • [IP: 188.146.166.**]

Reka reke myje swinkowo male licza sie plecy a nie kwalifikacje zawodowe :)

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:17:58] • [IP: 83.20.199.**]

Temat jest prosty, sąd pracy, jeżeli jest tak jak mówi pan Krzysztof to firma ochroniarska posiada dokumenty ze szkoleń, pisma upominające itd., jeżeli nie to wystąpić należy o odszkodowanie

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:15:38] • [IP: 188.29.164.***]

PiP do roboty, nieroby na etatach. A może tak zatrudnić was na zlecenie to poczujecie jak smakuje.

troll • Czwartek [09.02.2017, 11:15:02] • [IP: 178.238.252.***]

, , Demokracja ??, , ma swoje prawa. ..

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:14:22] • [IP: 92.42.116.*]

z tej firmy ochraniają netto

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:14:05] • [IP: 178.238.240.**]

ten portal jak w kościele przyjmuje wszystkie spowiedzi hahahah

Nela • Czwartek [09.02.2017, 11:12:59] • [IP: 80.245.184.**]

Hahhahah. Niech kursy zrobią panią sprzatającym bo w WC jest tragizm!! Podpisują listę a jest nie posprzątane, papieru brakuje, śmierdzi i ktoś tam pali papierosy.. widziałam niedopałki papierosa i czuć było smród. Sama zrobię zdjęcia i powstanie artykuł o czystości. Porażka ta galeria.. a po drugie już sprzedana.. szkoda że kozojeb*y tam jeszcze nie uczęszczają.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:10:41] • [IP: 46.231.62.**]

Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:10:06] • [IP: 95.129.226.***]

Firma krzak nic więcej. Chłopie znajdź sobie dobrze płatna prace gdzie dadzą Ci umowę o prace. Z tego co zauważyłem zawsze ochrona w corso na jakimś poziomie w sensie schludnie ubrany i trzeźwy. Widocznie w ich oczekiwaniach ochroniarz musi śmierdzieć i być napier...lony...

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:08:43] • [IP: 84.159.216.***]

Jeśli dobrze się orientuje to nie trzeba powodu by zwolnić pracownika. Właściciel może zwalniać w zależności od kaprysu

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:07:08] • [IP: 95.129.225.***]

O jakich uslugach na poziomie ta pani pisze? To jakis absurd jest haha

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:03:43] • [IP: 82.113.98.***]

Niska jakość zadań?czyżby miał mieć dodatkowo oczy w du..ie? Dzik taki jest.Na liście 100 najbogatrzych w Polsce...

Gość • Czwartek [09.02.2017, 11:01:14] • [IP: 37.47.164.***]

Gość pracuje 2- lata a oni się dopiero spostrzegli że się nie nadaje, idąc tokiem tłumaczenia pani specjalistki Natalii Rybackiej ?!?!?!?! Hahaha. Poza tym mam pytanko do redakcji, mianowicie dlaczego w jednych artykułach dajecie ładne zdjęcia owej galerii z piękną reklamą wszystkich firm i sklepów. A na innych art i fotkach tak jak teraz pikselujecie wszystko na zdjęciu ??/

Gość • Czwartek [09.02.2017, 10:53:00] • [IP: 80.245.180.**]

W tej firmie która zapewnia ochronę w galerii oraz innych sklepach można stracić pracę bez powodu i jeszcze ci nie zapłacą.

Oglądasz 151-175 z 191
■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344
■ W niedzielę, 14 grudnia 2025 roku, wejdzie w życie nowy roczny rozkład jazdy pociągów. Na Pomorzu Zachodnim przewidziano w nim wiele nowości poprawiających możliwość dojazdów do szkół i uczelni czy pracy, a także ułatwiających podróżowanie po regionie. Szczecin-Świnoujście późnym wieczorem. Na trasie Szczecin–Świnoujście w nowym rozkładzie jazdy pozostaną uruchomione w czerwcu br. późnowieczorne połączenia w obu kierunkach o nazwie „Wiatrak”. Szczególnie wieczorny pociąg ze Szczecina do Świnoujścia okazał się sporym sukcesem, gdyż codziennie z tego połączenia korzysta przeciętnie 70 osób. Dodatkowo uruchomiona zostanie jedna para nowych pociągów w godzinach porannych, a wczesnoporanne pociągi ze Świnoujścia do Szczecina będą kursowały codziennie, czyli w terminie rozszerzonym względem obecnego rozkładu jazdy. Pozwoli to mieszkańcom i turystom także w weekendy i święta dojechać m.in. do Szczecina Dąbia na przesiadki do pociągów dalekobieżnych wyjeżdżających ze Szczecina np. do Warszawy (w tym na express Chrobry i pociąg Pendolino). Łącznie na trasie Szczecin–Świnoujście w nowym rozkładzie jazdy w dni robocze uruchamianych będzie 14 par pociągów regionalnych, a w weekendy 12 par, co oznacza, że przez większą część dnia pociągi na tej trasie kursować będą co godzinę ■ Świnoujście: 38-latek z powiatu kamieńskiego kradł logotypy samochodów w centrum miasta. Kilkanaście pojazdów pozbawionych emblematu. Policja zbiera kolejne zgłoszenia. Straty dotyczą głównie aut marek premium, a w niektórych modelach Mercedesa wyrwany emblemat był jednocześnie częścią czujnika jednego z systemów wspomagających. Policja zatrzymała 38-latka i wciąż przyjmuje zgłoszenia od właścicieli uszkodzonych pojazdów. Z samochodów znikały znaki rozpoznawcze takich marek jak Mercedes, Volkswagen, Ford, Toyota czy BMW. W autach wyższej klasy wartość takich elementów potrafi być wyjątkowo wysoka. Kradzieże odnotowano na kilku odcinkach centrum: przy ulicy Konstytucji 3 Maja, przy ulicy Wyspiańskiego oraz na osiedlu Platan. Do funkcjonariuszy zgłosiło się już kilkanaście osób, choć liczba poszkodowanych może być większa. Sprawca został namierzony i zatrzymany. 38-letni mieszkaniec powiatu kamieńskiego trafił do policyjnego aresztu ■