POGODA

Reklama


Wydarzenia

iswinoujscie.pl • Czwartek [09.02.2017, 10:22:40] • Świnoujście

Pan Krzysztof został wyrzucony z pracy. Jak twierdzi, niesprawiedliwie....

Pan Krzysztof został wyrzucony z pracy. Jak twierdzi, niesprawiedliwie....

fot. iswinoujscie.pl

W głębokim poczuciu niesprawiedliwości, znalazł się Pan Krzysztof, który jak twierdzi, został wyrzucony z pracy bezpodstawnie. Były już pracownik ochrony, w rozmowie z dziennikarzem przyznał, że w pracy zawsze starał pomagać się ludziom i nie wie dlaczego został tak potraktowany.

Pan Krzysztof pracował w agencji ochrony, która dba o bezpieczeństwo w galerii Corso. Jak przyznał były już pracownik ochrony, długo zastanawiał się, zanim zdecydował że poprosi nas o pomoc.

- Byłem naprawdę dobrym pracownikiem. Pracowałem w galerii od samego początku jak powstała, blisko 2 lata. Pracowałem na umowę zlecenie. Tłumaczyli się, że zostałem zwolniony za całokształt. Było to zaraz po tym, jak poprosiłem o umowę o pracę. Podejrzewam że zwolnili mnie także za to, że pomogłem kierowcy wyjechać z parkingu i zaprowadziłem go do mojego dowódcy - opowiada Pan Krzysztof.

O wyjaśnienie, dlaczego Pan Krzysztof został zwolniony, poprosiliśmy firmę Impel. W imieniu firmy, odpowiedzi udzieliła Natalia Rybacka Specjalista ds. PR z Biura Komunikacji Grupy Impel.

Jak możemy przeczytać w nadesłanej odpowiedzi, z Panem Krzysztofem przeprowadzony został szereg dyscyplinujących rozmów na temat poprawy wykonywania przez niego obowiązków, jednak nie przyniosły one pozytywnego rezultatu.

- W imieniu rzecznika prasowego Katarzyny Marszałek, przesyłam odpowiedź na Pańskie zapytanie.

Jesteśmy firmą outsourcingową, od której Klient oczekuje najwyższej jakości realizowanych usług. Osoby, z którymi podejmujemy współpracę, a które bezpośrednio świadczą usługi na rzecz Klienta, przechodzą szereg odpowiednich szkoleń. Podkreślam, że dokładamy wszelkich starań, aby nasi pracownicy realizowali powierzone im zadania na najwyższym poziomie oraz zgodnie z procedurami.

Zakończenie współpracy z osobą, którą podał Pan w mailu, było spowodowane niską jakością wykonywanych przez nią zadań. Nie odpowiadała ona standardom obowiązującym w Grupie Impel. Przeprowadziliśmy szereg dyscyplinujących rozmów na temat poprawy wykonywania przez niego obowiązków, jednak nie przyniosły one pozytywnego rezultatu. Dlatego zmuszeni byliśmy do zakończenia współpracy, zgodnie z obowiązującym prawem i polityką personalną Grupy Impel, a osoba ta został powiadomiona o powodach podjętej decyzji
- informuje Natalia Rybacka Specjalista ds. PR z Biura Komunikacji Grupy Impel.

źródło: www.iswinoujscie.pl


komentarzy: 191, skomentuj, drukuj, udostępnij

Twoim Zdaniem

Dodaj Komentarz

Dodając komentarz akceptujesz
Regulamin oraz Politykę prywatności.

Zauważyłeś błąd lub komentarz niezgodny z regulaminem?
 
Oglądasz 101-125 z 191

Gość • Czwartek [09.02.2017, 17:19:43] • [IP: 37.47.171.**]

Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin

Gość • Czwartek [09.02.2017, 17:15:33] • [IP: 62.69.203.**]

Wpis został usunięty ze względu na złamanie prawa lub regulaminu serwisu przez użytkownika/Admin

Gość • Czwartek [09.02.2017, 17:13:58] • [IP: 31.0.35.**]

A peciak za 9 zeta z sekretu w trzy wyspy stoi i niby były MO można można

Gość • Czwartek [09.02.2017, 17:08:47] • [IP: 93.94.184.***]

NR.TEL.TU NIE MOGE PODAC...SKONTAKTUJE SIĘ Z PANEM W REDAKCJI IŚWINOUJŚCIE...

Gość • Czwartek [09.02.2017, 17:05:34] • [IP: 37.47.138.***]

fajnie byłoby utrzeć nosa firmie Impel. Były rozmowy a nic na piśmie ?? To na pewno macie daty tych rozmów i raporty z tych rozmów. Tak zawsze można powiedzieć że były rozmowy ale w sądzie pracy to żaden dowód. Myślę że byłaby duża szansa wygrać w sądzie z tą firmią IMPEL !!

PaGość • Czwartek [09.02.2017, 16:59:55] • [IP: 88.156.201.**]

PANI DYREKTOR A CO Z TĄ PALARNIA PRZED CORSO?

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:42:56] • [IP: 88.156.201.**]

Sory ludzie wpisujecie bzdury Pan Krzysztof pracowall rzetelnie a zabawiac sie to mógł tylko ze Strazakiem z dlugimi wlosami hi hi.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:42:22] • [IP: 46.231.63.***]

jeszcze im flaszke za to postaw bo wyjdziesz dzięki temu lepiej !! wiem miałem tak samo 4 lata temu

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:33:09] • [IP: 80.245.191.***]

2 lata na umowę zlecenie czy to zgodne z prawem? ale to przecież impel i wszystko jasne

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:27:17] • [IP: 94.254.225.**]

Impel i wszystko jasne. Cóż firma giełdowa to musi mieć zyski, a jak są zyski to ktoś musi tracić.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:27:05] • [IP: 80.245.177.***]

no to ładnie.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:24:28] • [IP: 178.24.244.***]

..ja per*** niewolnictwo...najlepiej za darmo i jeszcze mało😣

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:24:11] • [IP: 92.42.113.**]

Panie Krzysztofie, niech Pan poszuka lepszej pracy, a nie 5 zł/godz.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:09:32] • [IP: 92.42.119.*]

Zamiast wyrzucac z pracy fajnych ludzi, moze czas zajrzec do toalet, , , sa brudne, deski sedesowe az szkoda mowic czarne od brudu, jednym slowem tylko sanepid zawiadomic i kary dla rzadzacych, ze az gacie spadna,

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:03:46] • [IP: 62.69.203.***]

panie krzysiu -czekam na kontakt Ryszard

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:01:51] • [IP: 92.42.113.***]

Co to za praca, Ochroniarz ?? K... za jakieś 10 zł/h i na umowę zlecenie!!. Ludzie szanujcie się za taką kasę to nawet dziś ukrainiec nie robi. Weź się chłopie i znajdź sobie porządną robota dla faceta a nie dla emerytowanego * albo rencisty.

Gość • Czwartek [09.02.2017, 16:01:03] • [IP: 93.94.184.***]

JAK Z PANEM SIĘ ZKONTAKTOWAĆ...PANIE RYSZARDZIE...

Gość • Czwartek [09.02.2017, 15:48:26] • [IP: 89.69.140.**]

A który z tych pracowników ma jakieś uprawnienia zdobyte poprzez naukę wszyscy dostali po ukończeniu jakiej s służby zwłaszcza po donoszeniu na ludzi a ten jeden nawet podpier kolegę z którym pracował w hotelu zęby zając jego miejsce razem pili a teraz wielki dowódca haha!!

Gość • Czwartek [09.02.2017, 15:27:11] • [IP: 93.94.184.***]

Ktoś tu przesadza, znam pana Krzysztofa i nigdy jak tu długo pracuje, nie widziałam nie wyczułam żeby był kiedy kolwiek pod wpływem alkoholu, a panów ochroniarzy to można by było od czasu do czasu skontrolować

Gość • Czwartek [09.02.2017, 15:22:42] • [IP: 89.69.140.**]

Ta baba która zajęła stanowisko pani dyr to jedno nie porozumienie zwalnia jak popadnie z człowieka który pilnował hotelu za 4 zł i stacji benzynowej zrobiła kierownika a wywaliła faceta z doświadczeniem który był kiedyś moim dyrektorem śmiechu warte ale pracował znanej firmie otwierał drzwi i wiązał krawaty politykom

Gość • Czwartek [09.02.2017, 15:19:38] • [IP: 62.69.203.***]

PANIE KRZYSIU- byłem też pracownikiem Impela- ludzi traktują jak smieci- zmuszaja do podpiasania oswiadczenia typu - oswiadczam ze przyczyn osobistych rezygnuję z podpisania umowy o pracę i jednoczesnie rezygnuje ze wszelkich praw pracowniczych-PIP odsyła wszelkie zgloszenia nt IMPELA -twierdząc ze ze pracownik na umowę zlecenie w swietle prawa nie jest pracownikiem.- i jeszcze jedno -tylko pozew zbiorowy moze ukrócic ich praktyki ze jedna osoba pracuje w tym samym czasie na dwie umowy i w zaleznosci od sytuacji podsuwaja je dla ZUS lub US. Poszukuje tak potraktowanych ludzi -prosze o kontakt Ryszard

Gość • Czwartek [09.02.2017, 15:08:01] • [IP: 80.245.184.***]

nie-on pierwszy i nie ostatni--wielu pracodawców w ramach cięcia kosztów [aby nie płacić nowych stawek ]-szuka byle pretekstu aby zmniejszyć ilość ludzi. godzin-i płacić dalej po 4.80 -a ci co zostają z pochyloną głową godzą sie na to a sa jeszcze i tacy co donąszą na kolegów --aby on tylko został-typowo polskie --- a gdzie inspekcja pracy------""" chłopie melduj tam-- oni sprawdza czy niesprawiedliwie

Gość • Czwartek [09.02.2017, 14:55:53] • [IP: 62.233.251.***]

Sami znawcy tematu i obrońcy uciśnionych... Trzeba było zrobić miejsce dla znajomego? Łatwo napisać zza monitora bzdurę nawet jeśli da się ja sprawdzić bardzo łatwo prawda? zwolnienie za zapytanie o umowę o pracę? Ludzie drodzy proponuje trochę rozeznania w temacie zatrudnienia. Teraz bardzo często bardziej opłaca się zatrudnić człowieka na podstawie umowy o prace niż na zlecenie - dzięki nowym przepisom ze stycznia 2017. Wiec firma zapewne specjalnie zadziałała na swoja niekorzyść i nie chciała zaoszczędzić i Pana zwolniła :) kolejna część znawców to widzę komisje śledcze chce prowadzić - jakie szkolenia, kiedy, dla kogo, kto podpisał, ile dał na msze i z czyjego portfela. Obczaili sie po dwóch latach że jest słaby? połowa z komentujących w tym tonie o zarządzaniu ma pewnie takie samo pojęcie jak o kulturze indian... A może facet był dobry i po pewnym czasie zaczęło mu się mniej chcieć, albo popijał, albo nie robił tego co do niego nalezy. Nie znamy prawdy ale najłatwiej błotem obrzucic firmę...

Gość • Czwartek [09.02.2017, 14:35:43] • [IP: 176.58.19.***]

Pracowałam w Corso również dwa lata i szczerze powiedziawszy to był jeden z niewielu ochroniarzy, który służył pomocą w razie problemów. A teraz zatrudniają co rusz jakiś gburów, którzy potrafią odpowiedzieć" nie wiem" albo na widok złodzieja jeszcze się dupą odwrócą, żeby przypadkiem nie musiał pomóc...

Gość • Czwartek [09.02.2017, 14:31:15] • [IP: 88.156.233.***]

a co to za praca na umowę zlecenie ? i tak za długo tam pracowałeś szukaj innej na etat.I nie ma czego żałować

Oglądasz 101-125 z 191
■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344 ■ Wiesz o czymś o czym my nie wiemy? Napisz! kontakt@iswinoujscie.pl lub wyślij mms na numer 602 657 344
■ W Świnoujściu właśnie rozpoczął się przegląd 500 drzew rosnących w pasach drogowych, obejmujący ich inwentaryzację – obmiar, ocenę stanu sanitarnego oraz sporządzenie dokumentacji fotograficznej ■ Punkt zbiórki rzeczowej dla powodzian w sportowej MDK przy ul. Matejki 11 będzie działał w dni robocze od 8.00 do 14.30 do 30 września 2024 r. W celu pozostawienia darów należy najpierw zadzwonić pod nr telefonu 91 321 59 49. ■ AKTUALIZACJA KOMUNIKATU: Państwowy Powiatowy Inspektor Sanitarny w Świnoujściu potwierdził przydatność wody do spożycia z wodociągu „Granica-Wydrzany” na odcinku ul. Chrobrego obejmującym budynki przy ul. Chrobrego 19, 21, 26 i 28 ■