Tak jakby nikt nic nie wiedział same aniołki.

Jakie prawo taki biznes czyli można kręcić wałek. Jak" biedronki" kręcą płacąc grosze to dlaczego drobny biznesmen nie ma kręcić.Sprzedawca, kukurydzy, lodów, placków, smażalni, hotelarz itd. a najlepiej kręcą wałek właściciele spółek.

co nie którzy próbują się tu nazywać pracodawcami. prawdziwym pracodawcom to wy do pięt nie dorastacie.

Może by tak np.:Pani Agatowska lub inna kompetentna osoba podjęła się się próby stworzenia w UM punktu w którym wykorzystywani przez swoich pracodawców młodzi udzie składaliby skargi, może wtedy było by mniej na naszych ulicach :żebrzących, złodziejstwa, prostytucji, narkomani, księży, polityków...Warto by się bad tym zastanowić, jakie piętno odcisnąć może na młodym człowieku takie traktowanie przez wyzyskiwaczy, czy w niedalekiej przyszłości ma zachowywać się podobnie?Nasze społeczeństwo raczej prędko się nie zmieni, musi wymrzeć kilka pokoleń żeby wyplenić lub chociaż zminimalizować te Nasze Narodowe Zachowania. POZDROWIENIA

A ja znam takie miejsce pracy gdzie płacą uczciwie, umowę nazlecenie a do tego kierowniczka SUPER i atmosfera też SUPER tak jest w DW" WARTA"

dziwne ze nikt nie pisze o molestowaniu... bardzo duzo dziewczyn rezygnuje z pracy bo ma juz dosc molestowania przez szefa, albo godzi sie na molestowanie bo nie chce stracic pracy

spacerek do PROKURATURY i nikt więcej tego nie zrobi

TRZEBA TAKICH TĘPIĆ, PRAWIE WSZĘDZIE W SEZONIE OSZUKUJĄ MŁODZIEŻ

dzisiaj to inna młodżierz , potrafiją tylko liczyc ile co się należy a wysiłku żadnego najlepiej czytanie cpanie i narzekanie czyli bez stresowo.

wszedzie jest tak samo >.< najgorsze ze nic nie mozna im zrobic za to...

4 w domu oczywiście

PIS to tacy sami kapitaliści jak reszta... politykierów. Historia zatcza kolejne koło.

A ja sam zapird...po 12 godzin, 7 dni w tygodniu, płacę zus i podatki...itp, itd i tak przez 7 miesięcy w roku...1 miesiąc mam wakacji a 5 pracuję w domu...i nie zatrudnię nikogo kto nie jest lepszy ode mnie...a jak znajdzie się taki to go nie zatrudnię bo jest lepszy... Ogarnijcie się i weżcie sprawy w swoje ręce. Jak chcecie dobrze zarabiać to się uczcie, rozwijajcie...myślcie. Od podstawówki po 2, 3 kierunki studiów podyplomowych...może doktorat... minimum 20 lat nauki...wtedy nikt was w du...ko nie wydy...ma. Pozdrawiam wytrwałych. I tak na zakończenie staropolskie powiedzenie: " biednyś boś głupi...głupiś boś biedny..."

Proponuje załozyc zwiazki pracownicze jak w Stanach. Porozdrabniali firmy bo sie boja ludu pracy.Twierdzą ze w małych spółkach nie można się postawić. Dajcie ludzią namiary na takie związki gdzie ludzie dbają o ludzi w karzdej firmie a nie tylko pchają się do koryta.ŚĄ CHBA TAKIE??

do Gość • Środa [22.08.2012, 22:07] • [IP: 80.245.191.***] ile to jest według ciebie uczciwie? ja płacę pracownikom 3500 -4000zł a i tak paru wywaliłem za kradzież tacy byli lojalni wobec firmy

młpdziez sama niechce umowy o pracę tylko codziennie wypłacane dniówki mam z tym problem gdy proponuje umowe na czas określony. Mysle że chyba dlatego żeby móc w kazdej chwili rzucic pracę bez okresu wypowiedzenia?? dziwne to jest podejście. Gatronomia to ciężki kawałek chleba a młodzież zupełnie nie ma pojecia o tej pracy.

Nic nowego , było i będzie innego wyjscia nie ma jak sie chce troche zarobic, lepiej uczyc sie pracy niz krasc i mniec sumienie czyste.

Nie Ludżcie się Tak było, jest i będzie!!Dopóki w Polsce prawo pracy nie będzie zmienione tak będzie po wieki!!Pracując w Holandii otrzymuje w normalny dzień za nadgodzine 126% stawki, nadgodzina w sobotę 160%, w niedzielę 210%, w przypadające święto 240% stawki godzinowej.Na nockach, czy popołudniówkach też stawka jest odpowiednia.Generalnie pracujesz 40 godzin tyg. ale zmiany są ustawiane óżnie i musisz tak chodzić.dni wolne przypadają nieraz w tygodniu, ale jeśli idziesz w święta, w sobotę, czy w niedzielę to ci odpowiednio płacą.BO TAM JEST PRAWO!!AWTYM KRAJU NIKT NIE DOPUŚCI DO NORMALNEGO PRAWA.Tutaj jest nastawienie do dymania na maksa pracownika.pracodawcy, którzy szanują pracowników, mieliby gwarancje, że pracownik zrobi wszystko, by uszanować interes firmy i jego samego.Wystarczy związać go z firmą i płacić mu godziwie.

A pani dyrektor szpitala wkrótce zostanie prezesem szpitala w Goleniowie

Zycze bankruta takim incydentom co doprowadzaja do takich sytuacji" POD BYLE PRETEKSTEM"!! co za szopka:/

Co tam afera AMBER GOLLD tu trzeba komisji śledczej niech tym zajmie się PIS bo reszta to sami kapitaliści a wiadomo co to jest kapitalizm.Za naszą zgodą wracają lata przedwojenne gdzie szlachta rządziła a lud chodził głodny.I kto rzadził DYZMA.

Reasumując, taki mały cwaniaczek na początku swej działalności oszukuje, wyzyskuje i dorabia się. Później zostaje większym przedsiębiorcą i łaskawie zostaje przyjęty" na salony" czyli adorowany przez kler i urzędników. I nikt nie śmie głośno o tym mówić.

Nie dosc ze niewola, straszny wysilek dla organizmu to jeszcze stawka okazuje sie kompletnie tego niewarta. W niektorych miejscach 3 zl za godzine i modl sie o napiwki.

90% pracuje na czarno ! Szara strefa kwitnie coraz bardziej !

W * NA OBSŁUGĘ PONAD 500 OSÓB JEST 4 OSOBY DO PRACY !! TOTALNA PARANOJA !! ZA 1100 ZŁ !! I CO WY NA TO ??