Na początku lutego 2009 r. Szpital Miejski w Świnoujściu ogłosił przetarg na kompleksowe utrzymanie czystości i prawidłowego stanu sanitarnego.
Wybrano ofertę konsorcjum firm Impel Cleaning Sp. z o. o. i Hospital Serwis Sp. z o.o. z Wrocławia.
Z dniem 1 lipca 2009 r. konsorcjum rozpoczęło świadczenia swoich usług na terenie świnoujskiego szpitala.
Wtedy to zaczęły się niemalże masowo zwalniać salowe.
Większość z nich nie chciała zgodzić się na zaproponowane przez firmy warunki.
Część pracownic odeszła, inne natomiast przeszły na wcześniejszą emeryturę.
Zaczęto nas źle traktować, tłumaczy jedna salowa prosząca o anonimowość.
Inne nasze rozmówczynie dodają, że przeciętne miesięczne wynagrodzenie wynosi 1.240 zł brutto.
- Mój dodatek za przepracowane 3 noce (30 godzin) to trzydzieści cztery złote, wylicza ze łzami w oczach jedna z kobiet.
- Praca w niedziele i święta traktowana jest jak zwykły, roboczy dzień. Oprócz tego ciągle słyszymy od swojej przełożonej, że do niczego się nie nadajemy.
- Czujemy się tu jak w obozie pracy, w którym nie obowiązują żadne zasady humanitarne - dodaje następna pracownica.
- Jakość naszej pracy oceniana jest w zależności od humoru szefowej. Gdy przełożona wstanie lewą nogą, to wtedy czujemy się przez nią inwigilowane. Zdarza się, że wykonujemy syzyfową pracę, którą na przykład jest wyciąganie papierka z pustego kosza na śmieci. Wszystko po to, by być w ciągłym ruchu. Szefowa twierdzi, że w pracy się nie siedzi.
Nasze rozmówczynie opowiadają, że grafik sporządza brygadzistka.
- Przełożona nie ma w tym doświadczenia. Myli się w jego układaniu. Z powodu braku personelu często w wolne dni ściąga nas do pracy.
Ostatnio nowo zatrudniona osoba musiała pracować 24 godziny na dobę - mówi jedna z salowych.
- Starsze pracownice mają zawarte umowy o pracę, a te nowe zatrudniane są na umowy zlecenia, które są dla nich mniej korzystne. Co z tego, że wynagrodzenie mamy wypłacane w terminie, skoro wypłaty są bez dodatków za pracę w niedzielę i święta, albo z groszowymi dodatkami za przepracowane nocki.
Kobiety opowiadają, że działalność firmy jest także szkodliwa dla szpitala i jego pacjentów.
- Zaskakujące jest dla nas nadmierne rozcieńczanie środków czystości. Zdajemy sobie oczywiście sprawę z potrzeby ich rozcieńczania, ale nie w takich proporcjach jak to się tutaj robi. Te środki są tanie, mało wydajne, więc raczej nie należy się spodziewać wysokich efektów naszej pracy.
Przełożona pielęgniarek Mirosława J. stanowczo odpiera zarzuty.
"- To stek bzdur i kłamstw. Ja tu tylko pilnuję porządku. Ma być czysto. Nie pozwalam im palić papierosów. Płace ich mnie nie interesują. Od tego są kadry w Szczecinie. W szpitalu ma być porządek na salach. Proponuję porozmawiać z moim przełożonym".
Szef Mirosławy J. był na terenie szpitala. Niestety nie chciał z nami rozmawiać. Oświadczył, że nie ma żadnej wizytówki, a z dziennikarzami zazwyczaj nie rozmawia.
Maciej Z.
Poniedziałek, 12 maja 2025r.
•
Dziś imieniny:
Pankracego, Dominika, Achillesa.
- Tragiczne pobicie w Międzyzdrojach. Sprawca zatrzymany
- Locha z warchlakami na rondzie w Świnoujściu. Dzicze safari z widokiem na S3
- 60 lat 8 Flotylli Obrony Wybrzeża
- 60 lat 8 Flotylli Obrony Wybrzeża
- Mężczyzna spadł z dużej wysokości do ładowni. Na miejscu strażacy, ratownicy i śmigłowiec LPR
- Olga Tokarczuk wróciła na Uznam
- Noblistka jest jedną z głównych postaci Uznamskiego Tygodnia Literatury
- Groźny wypadek na hulajnodze przy Grunwaldzkiej. 42-latek z urazem głowy trafił do szpitala
- Niezwykłe zjawisko na niebie nad Świnoujściem: „kosmiczny wir” uwieczniony na zdjęciu
- Przełom w komunikacji!!!
» Strona Główna » Wydarzenia » Salowe odchodzą ze szpitala. Firma Impel szuka pracowników
łażą
A ty -;(ka • Sobota [24.04.2010, 23:11] • [IP: 80.245.190.***]to nie wiem czy masz czyściej w domu, bo przewaznie takie dziadostwo w szpitalu narzeka, a we własnym domu to im karakany po talerzach łarzą!!
Sam kiedyś pracowalem jako salowy i wiem jaka ta praca jest!Szpital w tenczas marne pieniadze płacił ale to co robi firma impel to juz przegiecie pały, na zbity pysk bym tych cwaniaczków z Wrocławia pogonił na miejscu dyrektora szpitala, to nie średniowiecze żeby ludzi w biały dzień ru..ć!do pip..u ich!!
Firma... Chyba" firma"...
Niech Impel pszeszkoli nowych pracownikow te salowe co były wogle nie umieja sprzątac syf syf syf!! Nowy szpital a tak zapuszczony wiem to z własnego doświadczenia a porodówka SKANDAL TAK BRUDNO.
Ilu z nas niosło by dzisiaj transparent"KOMUNO WRÓĆ"!Kto nie miał kolizji z prawem miaL:paszport, jechał gdzie chciał, a jak się komuś działa krzywda to sekretarz POP starał się pomóc mimo, że nie byłeś członkiem partii.Szisiaj daje sie władzę chamstwu, potworzono różne spółki, których szefowie czują się jak świete krowy.Poniża się ludzi, brak szacunku, a zapomina się, że żadna firma nie będzie prosperowała np.bez sprzataczki, a sprzątać też trzeba umieć.Gdzie jak gdzie, ale środki czystości w szpitalu nie powinny być rozcieńczane!!Bomba zegarowa tyka, dobrze, że nie trzeba już zakładać tych ochraniaczy na obuwie, które ludzie z milionami bakterii zabierali w kieszeniach do domu, by jutro znów założyć podczas wizyty w szpitalu.Ile syfu wnosi się na butach z tych zasranych ulic, lekarze" wyskakują" po drobne zakupy np. do Lidla, a potem w tym samym zielonym stroju wykonują zabiegi, to co się dziwić, że Impel rozcieńcza środki czystości.Dlaczego nikt z personelu szpitala nie sprawdza tych oostrzegawczych sygnałów?Brrrrr
dobranoc państwu -temat ciekawy, w miarę konkretny a wypowiedzi no cóż jedne są za inne przeciw tak to już jest ale dziewczyny nie dajcie się
chodzi też o psychiczne nastawienie do racy może masz 1280zł ale może też masz prace bezstresową i dobrych życiowych przełożonych a bardzo ważne
Za 1240 brutto nie chca pracowac, a ja pracuje za 40 złoty wiecej i sie ciesze ze mam prace
bo tylko sa przyjmowani menele itp a dobrzy ludzie ktorrzy chciele pracowac to odeszli sama w tej firmie pracowalm i wiem jak tam bylo
ale walczcie panie bo z niewolnika nie ma pracownika a że lekarze powinni więcej zarabiać to prawda, ale prawda jest też taka że wszyscy powinniśmy więcej zarabiać niestety!!
fakt tam jestesmy traktowane jak smieci dlatego wieksza czesc starej dekady sie pozwalniala. i srodki sa bardzo rozcieczone nawet domestos do kibli. a pani mirka o tym doskonale wie tylko sie wszystkiego wypiera jak zwykle
...lekarzom trzeba podnieść zarobki a nie salowym !!
bardzo rozsądne tylko kto pokieruje tymi paniami i jaki to będzie miało odzew hmmm ciekawe??
Proponuje zglosić to do Panstwowej Inspekcji Pracy.
to nie panuje strach tylko kumoterstwo niestety ty robol masz 900 zł na rękę ale twój brygadier ma 4 razy tyle więc cię gnębi bo mu zależy na tej kasiorce tak to robią duże firmy
PRACOWAŁAM W TEJ FIRMIE W SZCZECINIE to nie była praca tylko obóz pracy nie oddawali dni wolnych bezprawnie sciagali ludzi do pracy W Szczecinie był taki kierownik ? brygadzizta Tomek na Unii lubelskiej to był kat w doslownym slowa tego znaczenia Nie wiem dlazcego ludze w Swinoujsciu boja sie taki traktowanie jest w innych zakładach w swinoujsciu Odpowiednie komórki powinni sie przyjrzec temu procederowi jak najszybciej a moze wyjsc na ulice ?? ale z kim jak tu panuje taki strach
wyzysk i dziadostwo, wiem z własnego doswiadczenia
Decyduje popyt i podaż. ..Jak nie znajdą frajerów to zmiękną i zostaną zmuszeni płacić uczciwie. Więc nie dajcie się szmacić bo będziecie dziewczyny pracować za michę zupy.Młodsze na imigracje a starsze lepiej na bezrobocie jak za grosze, trudniej jak ma się dzieci na utrzymaniu a te dranie to wykorzystują.Lepiej pracować na szmacie w restauracji jak w szpitalu wynosić baseny.
to rzeczywiście temat rzeka ale nie wszystkie salowe mają wygląd jak menele bo to chyba chcecie przedstawić niektóre panie naprawdę są dobrymi salowymi a ludzie i ludziska są wszędzie i to po obu stronach jeżeli sam się ktoś zwalnia w tych czasach to musi być co nie tak
Ludzie nie dojdziemy tu prawdy. Salowe nie są bez winy. Niektórych ich wygląd to już o czymś świadczy. Mogły się uczyć na lekarzy, albo iść sprzątać do Ministerstwa. Pani Mirosława ma nakaz z góry. Rzeczywiście może chce pilnować porządku.Pracodawca daje pracę więc wymaga. Nie mówmy tylko dobrze o salowych, święte to one nie są.Podobnie jak świętą nie jest Mirosława J. Temat ciekawy, fajny.
wspolczucia powinien sie ktos ty zajac natychmiast!!
Kto ma rację? Nie wiadomo.
a urząd pracy na to pozwala i akceptuje bo to likwiduje bezrobocie a jak a jak się nie zgodzisz to skreślą z bezrobocia łatwiej to niż sprawdzić pracodawcę
A juz myslalem, ze chodzi o firme AWA.